Carrières

Foire aux questions

  • Pourquoi faire carrière chez Nova Bus ?
    Nova Bus est fière d'être un employeur privilégié dans les régions où elle exploite des installations. Nous offrons des programmes de développement professionnel ainsi qu’un programme d'avantages sociaux et de rémunération complet et concurrentiel.
  • Comment puis-je postuler un emploi chez Nova Bus ?
    La liste des postes à pourvoir apparaît dans la section « Carrières » de notre site web; vous pouvez postuler par courriel au novabus.rhhr@volvo.com ou par télécopieur au 450 472-6147. Pour les postes basés aux États-Unis, consultez la section « Career & Jobs »  du site du Groupe Volvo (en anglais seulement).
  • À quelle fréquence affichez-vous de nouveaux postes ? 
    Notre entreprise est en croissance et nos postes sont affichés en temps réel; nous vous recommandons donc de consulter notre site web  régulièrement.
  • S’il n’y a pas de poste correspondant à ce que je recherche, est-ce que je peux quand même faire parvenir ma candidature ?
    Oui, vous n'avez qu'à nous faire parvenir votre CV en prenant soin de nous indiquer quel type de poste vous recherchez. Par contre, pour les postes basés aux États-Unis, nous n’acceptons que des candidatures pour les postes en recrutement.
  • J’ai envoyé mon CV aujourd’hui. Combien de temps faudra-t-il avant qu’on communique avec moi ?
    Nous ne communiquons qu’avec les candidats retenus pour une entrevue. Par contre, nous conservons tous les dossiers de candidature reçus pendant au moins 6 mois. Nous communiquerons donc avec vous si nous recrutons pour un poste correspondant à votre profil.
  • Quels sont les critères d'embauche ?
    Le diplôme d'études secondaires est une exigence minimale chez Nova Bus. Pour ce qui est des postes plus spécialisés, une combinaison d'expérience et d'éducation est exigée (diplôme d'études professionnelles, collégiales ou universitaires). Dans tous les cas, nous recherchons des collègues qui partagent nos valeurs (culture client, qualité, respect de l’individu et travail d’équipe, sécurité, environnement) et qui travaillent avec passion, énergie et respect.
  • À quoi devrais-je m’attendre pendant l’entrevue ?
    Soyez prêts à discuter de vos forces, de vos besoins sur le plan du développement, de vos réalisations, de vos objectifs et de vos attentes. Commencez à découvrir Nova Bus en explorant notre site web. Et pendant l’entrevue, soyez vous-même !
  • Quelles sont les possibilités d'avancement ?
    Tous les postes à combler, sauf pour les niveaux de vice-présidence, sont affichés à l'interne. Nova Bus met plusieurs outils de l’avant et promeut l’avancement au sein de l’entreprise pour assurer la réalisation des plans de développement et de carrières de ses employés.
  • À quoi ressembleront mes premières journées ?
    Votre première journée sera probablement consacrée à l’accueil et à la formation, mais vous commencerez aussi à vous familiariser avec votre nouvel environnement de travail, votre équipe et vos fonctions dès les premiers jours.
  • Nova Bus offre-t-elle un programme de stages ?
    Nous travaillons de près avec les universités qui proposent un programme de stage à leurs étudiants et offrons conjointement des stages dans des secteurs tels l’ingénierie et génie manufacturier.
  • Nova Bus est-elle une entreprise citoyenne ?
    Nova Bus a le privilège d'oeuvrer au sein d'une industrie aux retombées sociales, économiques et environnementales d'envergure; c'est un rôle qui nous tient tous à coeur. De plus, l'entreprise souscrit aux principes de responsabilité sociale. 
     

Vous avez d’autres questions auxquelles nous n’avons pas pensé ? Posez-les nous par courriel à l’adresse novabus.rhhr@volvo.com ou sur notre page Facebook : www.facebook.com/NovaBus

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